Concurso: AmBev seleciona trainees para 2011
Postado em | July 30, 2010 | No Comments
Estão abertas até 07 de setembro as inscrições para o Programa AmBev Trainee 2011. São oportunidades ilimitadas para jovens recém-formados ou com previsão de formatura para dezembro de 2010, que serão efetivados após o treinamento. A seleção é para atuação em todas as áreas da companhia, nos seguintes cursos: Administração de Empresas, Administração Pública, Análise de Sistemas, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Ciências Econômicas, Direito, Direito Internacional, Economia, Engenharia (todas), Estatística, Física, Marketing, Publicidade e Propaganda, Química, Matemática, Processamento de Dados, Relações Internacionais ou Sistemas da Informação.
O processo seletivo tem duração de cinco meses, e é composto por testes online de português, inglês e raciocínio lógico, e provas presenciais de inglês e de raciocínio lógico. Também há dinâmicas de grupo por todo o Brasil, entrevistas individuais e desenvolvimento de um case. As entrevistas finais serão com o presidente e os diretores da companhia.
Critérios como disponibilidade para viagens e mudanças, inglês fluente e experiência com trabalho voluntário são desejáveis.
O programa é dividido em etapas. No treinamento pleno, com duração de quatro meses, o objetivo
é conhecer a produção da fábrica. No treinamento gerencial, o trainee conhece a visão corporativa da AmBev na administração central em São Paulo. Depois, há um treinamento dirigido que fornece uma visão específica da área de destino escolhida pelos trainees para trabalhar, dando orientação e treinamento, incluindo experiências no exterior. Durante todo o processo, há avaliação e acompanhamento trimestral, relatórios periódicos e final, reuniões e coaching.
Mais informações no site da AmBev.
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